El Gobierno de México, encabezo por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, confirmó la reapertura de inscripciones y el calendario oficial de pagos masivos para el programa Jóvenes Construyendo el Futuro durante 2026. La iniciativa, elevada a rango constitucional, otorga un apoyo económico mensual de 9,582.47 pesos —monto ajustado al incremento del salario mínimo para este año— además de cobertura médica gratuita ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) durante un periodo de hasta 12 meses.
Los depósitos monetarios se realizan de forma directa y sin intermediarios los días 28 de cada mes a través de la Tarjeta del Banco del Bienestar. El programa busca facilitar la inserción laboral de miles de jóvenes mediante capacitación práctica en empresas, comercios, talleres, organismos sociales e instituciones públicas de todo el país.
Presupuesto, metas y focalización para 2026
Para el ejercicio fiscal 2026, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y la Secretaría de Bienestar proyectan incorporar a 500,000 nuevos aprendices, respaldados por un presupuesto federal asignado de 25,173 millones de pesos. La estrategia prioriza la atención en municipios con mayores índices de vulnerabilidad social, localidades de alta marginación, zonas afectadas por la violencia y comunidades indígenas, buscando reducir las brechas de desigualdad en el acceso al empleo formal.
La presidenta de México, Claudia Sheinbaum, pronuncia un discurso con motivo de su segundo año en el cargo, en Ciudad de México, México, el 1 de septiembre de 2026. Foto: REUTERS/Daniel Becerril
Además de las capacitaciones tradicionales en el sector productivo, la administración nacional implementó esquemas especiales para vincular a los beneficiarios en áreas estratégicas de alto desarrollo turístico, cultural y de servicios, permitiendo a los participantes adquirir experiencia práctica en museos, zonas arqueológicas, hoteles y centros comunitarios.
Requisitos y procedimiento de inscripción digital
La convocatoria está dirigida de forma exclusiva a hombres y mujeres de entre 18 y 29 años de edad que residan legalmente en México y que al momento del registro no estén cursando estudios ni cuenten con un empleo formal. El trámite de incorporación es 100% gratuito y se efectúa de manera digital a través de la plataforma oficial del programa.
Para completar la postulación, los aspirantes deben crear un perfil de "Aprendiz" en el portal oficial y subir la documentación requerida en formato digital: identificación oficial vigente (INE o pasaporte), Clave Única de Registro de Población (CURP), comprobante de domicilio reciente y una fotografía del rostro. Una vez validados los datos, los usuarios pueden consultar el mapa de focalización territorial, verificar la disponibilidad de cupos en su municipio y seleccionar el centro de trabajo que mejor se adapte a sus intereses profesionales.
Beneficios integrales y acreditación oficial
Durante los 12 meses que dura el proceso formativo, cada aprendiz cuenta con protección en salud otorgada por el IMSS, la cual cubre eventualidades por enfermedad, maternidad y riesgos de trabajo. La empresa o negocio tutor evalúa mensualmente el desempeño del joven, sin que el centro laboral tenga que asumir el costo del incentivo económico, el cual es financiado en su totalidad por el Gobierno federal.
Al concluir el año de capacitación, las y los participantes reciben una constancia oficial con validez nacional que acredita las habilidades y la experiencia laboral adquiridas. Este documento certificado fortalece el currículum de los egresados y abre la posibilidad de ser contratados de manera definitiva por el mismo centro de trabajo donde realizaron su instrucción.
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